O Impacto da Pesquisa Perfil de Profissionais de CSC na CSC Energia.
Com 16 anos de experiência no setor elétrico, a CSC Energia se consolidou como referência em Serviços Compartilhados Multiempresa. Localizada em Florianópolis/SC, a companhia atende mais de 30 empreendimentos em todo o Brasil, incluindo usinas de geração hidráulica, eólica, solar e sistemas de transmissão.
Atuando em áreas como Financeiro, Contabilidade, RH, Infraestrutura, Aquisições, P&D e Sustentabilidade, a CSC Energia buscou, ao longo dos anos, evoluir continuamente seu modelo de gestão. Para isso, decidiu participar da Pesquisa Perfil de Profissionais de CSC do IEG, a fim de identificar sua posição em relação ao mercado e captar insights valiosos sobre tendências e boas práticas em gestão de pessoas.
Os resultados confirmaram que a empresa está no caminho certo, e também revelaram pontos de melhoria.
A partir do diagnóstico da pesquisa, a CSC Energia estruturou um plano de ação de dois anos, com 15 iniciativas estratégicas,entre elas, a criação de um programa de mentoria interna, práticas de job rotation e revisão do mapa de competências.
Segundo Juliano Natal, Diretor Executivo da CSC Energia, a pesquisa trouxe não apenas tranquilidade sobre os avanços já realizados, mas também subsídios concretos para novas estratégias:
“A pesquisa nos deu a tranquilidade de que estamos no caminho certo e, ao mesmo tempo, nos forneceu subsídios para novas estratégias e dados concretos e comparáveis em busca de melhorias.”, destaca Natal.
💡 A experiência reforça a importância do benchmarking contínuo para direcionar decisões de forma mais assertiva e fortalecer pilares estratégicos.
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